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獵頭新聞|獵頭學院
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獵頭
  獵頭行業的開展是效勞業的另一種精英的存在,所接觸的對象多是具有豐厚經歷的治理人士或許是高層,所以許多關于這個行業的概念多是比擬奧秘的,帶有莫名的敬畏,理解他們的任務內容,進修外面的優勢,讓我們愈加的盡力,愈加的接近精英。
  起首,承受義務,眾所周知獵頭的任務是為企業尋覓適宜的人才的進程,所以承受義務就是任務的開端,當然承受義務,也是有必定的預備任務的,沒有那么復雜,關于客戶提出的目的和請求,不只是復雜的承受,而是需求剖析客戶的信息,停止剖析,一方面是波動客戶關系,與客戶之間樹立拜托雇用協定,保持優越的客戶關系,樹立信賴的盟友形態,另一方面剖析客戶材料,關于他們供給的材料和信息,研討客戶的需求,外表以及深條理的需求,而且剖析同業業的競爭敵手,這才是一個片面的預備方案。
  其次,舉動的進程,當然如今最罕見的照樣雇用,所以理解客戶的請求后,也理解了必定的市場和競爭力今后,就需求采用無效的雇用,雇用的方式是比擬多樣的,然則無效和疾速一定是獵頭公司必備的本質,所以需求精確的定位請求職位人的才能和資格,查對材料,鎖定目的,免卻了不適宜人選的甄選工夫,如許就添加了速度,再者雇用的方式也是多樣的,學會應用無效的工具,多種門路的雇用,網上雇用還有冤家圈的宣揚,總之有方案,有目的的尋覓和挑選。
  最初,肯定人選,肯定人選后,不是最初的收尾任務,一個及格的獵頭參謀,必需做到最終的與企業和人才之間的夏商河溝通,到達單方的稱心,最初在跟蹤定位,包管全部的進程完滿完畢。
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關于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業務
  • 《中國十佳獵頭服務企業》
  • 公司主要負責人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業的高級人才信息
  • 有北京市頒發的《職業中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協會《優質獵頭服務資質證書》
  • 中國人才交流協會理事會員單位
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