獵頭職場：文創集團的平臺運營總監，他們的主要工作有哪些
平臺運營：負責流量增長：用戶活躍、留存向工作。
?
流量增長60%，留存提升28%；獲客成本降低45%等。
?
全面負責平臺端產品運營、用戶運營、活動運營、數據運營，制定平臺運營短期策略和中長期規劃，打造端用戶流轉矩陣，為用戶增長，包含拉新、留存、活躍、轉化、召回等全生命周期結果負責。
?
搭建平臺產品運營體系，建立平臺運營機制，實現用戶持續增長和長期留存，提升整體用戶aurp值。
?
根據公司經營目標，建立用戶全鏈路活躍轉化模型，基于此搭建用戶成長體系，并不斷精細化用戶分層，同時結合業務、用戶及場景特征，制定用戶運營及營銷活動策略，協調各方資源保證項目落地。
?
整合行業以及集團內外資源，持續探索創新增長方式，打造小程序、快應用、NFT等業內流量突破口，尋找價值洼地實現用戶規模增長突破性增長；其中小程序上線既突破500W日活。
?
帶領運營團隊，根據公司戰略制定運營目標與規劃拆解，并協調各方推進業務落地，確保整體目標有效實現，同時形成可復用的方法論體系及模型體系。
?
從用戶角度出發，解決用戶痛點，收集用戶反饋，推動產品完善，提升用戶體驗。
?
資源運營：負責首頁運營、整站資源管理、流量分發、運營安全工作。
?
流量分發：從及時性／策略性／安全性方面做站內觸達資源整體運營，提升首頁／播放頁／搜索頁等流倒流能力，整體站內公共資源位，包括剩余廣告資源，首頁，觸達工具等各種流量入口，制定數據轉化標尺和相應資源使用規則，根據公司整體戰略方向做資源匹配。提升觀看行為、商務變現轉化；首頁點擊轉化率提升58%，各資源分發效率提升56%，整體播放UV提升30%。
?
內容產品化運營：
?
項目評估：針對大項目劇，大項目賽事；結合用戶數據，做采買評估、自制類前期評估。
?
營銷策略：制定內容分級策略、大劇資源運營方案，開辟專屬資源位置支持，配合站內站外資源整合營銷；投遞策略包括時段化，平臺化，采用矩陣聯動，狼群戰術，根據內容生命周期制定營銷方案等方式將B類劇做到千萬級流量。
?
運營日歷：制定運營日歷、打造與留存向、變現向、活動向內容策劃；結合業務、變現、流量、資源，統籌做整站內的系列運營。
?
安全運營：制定安全運營管理規范，以及緊急事務處理機制、突發事件運營響應辦法等，安全報道兩會、國慶等大型國家級活動，通過安全規范督導，五年端運營0事故。
?
商業變現：通過流量變現，增值變現，內容對外輸出，渠道類變現等渠道實現流量變現提升，其中偶像劇整個播放周期流量達到5000W，整體營收1000W+。
?
團隊搭建：帶領12人團隊負責5個端口及內容運營和資源／用戶運營方向工作，拆解部門KPI分配至個人，把控各項業務象限時間節點，為結果負責；整個團隊連續4年整端流量KPI 120%達成。
?
選獵頭公司就找乾坤獵頭，咨詢熱線： 400-6222-973
企業招聘登記&簡歷投遞請登錄：m.sbcknfd.cn
平臺質保，做單靠譜，職位快速交付，獨立團隊超性價比做單服務
更多獵頭職場資訊，請關注乾坤獵頭公司微公眾平臺：qiankunlt
