《獵頭局中局》情節(jié)跌宕，精彩紛呈。主要講述了，創(chuàng)業(yè)失敗的蕭東樓轉(zhuǎn)身投入獵頭行業(yè)，卻發(fā)現(xiàn)這個(gè)人精扎堆的地方更為險(xiǎn)惡：一方面面對(duì)激烈的同
中國(guó)傳媒史上最具震撼力的一次集體出走事件———《財(cái)經(jīng)》雜志主編胡舒立攜編輯團(tuán)隊(duì)的大部分人馬另起爐灶，在外部資本的支持下搭建一個(gè)新的跨媒體
以往人們不斷的傳說(shuō)有關(guān)獵頭的話題，或是朋友的傳言，或是親自接到過(guò)“獵手” 來(lái)的電話，但人們還是在納悶，他是怎么找到我的？我的情況他們?cè)趺磿?huì)如數(shù)家珍？連我的電話也都清楚？
張凱集先生是目前國(guó)內(nèi)資深的人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家之一，是國(guó)內(nèi)非常知名的高端人才背景調(diào)查專家之一，是國(guó)內(nèi)致力于“識(shí)人用人研究”頗有成效的企業(yè)管理者；是專業(yè)解決中國(guó)企業(yè)
雖然“獵頭”已成為人們熟知的名詞，在人們的印象中，又始終籠著一層神秘的面紗：他們無(wú)孔不入、神通廣大。那么，他們是如何把一個(gè)高級(jí)人才推薦到一個(gè)最合適的職位上的？ 目前我國(guó)獵頭
作者簡(jiǎn)介---王景春，金令牌職業(yè)經(jīng)理人俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，前中國(guó)國(guó)家人才網(wǎng)COO/人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心獵頭業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人，從事獵頭業(yè)務(wù)超過(guò)10年。在個(gè)人職業(yè)咨詢、招募高級(jí)人才、人
作為獵頭顧問(wèn)，看簡(jiǎn)歷時(shí)經(jīng)常會(huì)看到離職原因：尋找挑戰(zhàn)性的工作；?? ? ?面試時(shí)也會(huì)經(jīng)常聽(tīng)到：我想尋找挑戰(zhàn)性的工作。?? &nb
作為獵頭顧問(wèn)，經(jīng)常有人加我MSN，今天有人說(shuō)“金令牌——明星獵頭”。?我心想；“獵頭行業(yè)沒(méi)有明星，要做幕后英雄，只有是否職業(yè)之說(shuō)&
魚(yú)和熊掌通常都難以兼得。進(jìn)了一家好公司，卻發(fā)現(xiàn)上司的風(fēng)格不是自己喜歡的；而有時(shí)遇到了一個(gè)好上司，公司整體大環(huán)境卻又不好 ??? &
不管我們?cè)覆辉赋姓J(rèn)，大多數(shù)上司的職位還是被男人占據(jù)著。如果我們想獲得提升，必須先過(guò)他們這一關(guān)。對(duì)男上司的喜好和選擇傾向有不同的猜測(cè)。在一個(gè)女員工眾多的環(huán)境里，男上司怎樣看待、評(píng)價(jià)女下屬？還有，他所考慮
