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獵頭新聞|獵頭學院
獵頭問答 | 文藝少女和電話銷售誰適合轉獵頭
獵頭問答 | 文藝少女和電話銷售誰適合轉獵頭
  提問A
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  今天面試2個女孩子應聘獵頭顧問,一個做人事招聘3年,人很聰明,很有想法而且素質高,但是擔心她轉型做獵頭不適應打電話。 另一個銷售出身,綜合素質沒這個高,但沒架子而且很愿意打電話。你們覺得哪個更加適合培養(yǎng)做獵頭
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  大神A
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  一個做AC,另一個可以做R
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  提問A
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  這樣就2個角色了去做一個事情了
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  大神B
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  銷售更合適,畢竟獵頭工作也有銷售性質,hr轉型對業(yè)績目標的內驅力不如銷售
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  大神C
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  第一個已經轉型三年hr,基本不用考慮了,綜合素質再高,沒有斗心也沒用
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  大神D
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  我更贊同起點定位AC和R的那個看法,因為前期所需要學習和成長的重點方向不同
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  提問A
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  你們都是經驗之人呀
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  大神E
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  我個人的理解是:要看你們公司的定位,如果你們公司定位在低端職位上,要知道低端職位必須基于量大和打概率,那么電銷背景的孩子更合適;如果你們定位在高端職位上,缺乏洞察力、缺乏判斷力將會是顧問成長的明顯制約因素,這樣銷售背景的可能就不一定比招聘背景的姑娘更好了
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  提問A
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  有道理,關鍵是文藝女青年放不下架子,之前招聘過一個做人事出身的女孩子,她素質高,但很文藝。文藝的女孩子都不愿意打電話,結果她自己都放棄了
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  提問A
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  文藝女青年能做好獵頭嗎?
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  大神E
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  這個……確實還蠻棘手的,我們公司顧問也是這個特點……
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  大神E
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  文藝女青年也能做好獵頭,但是需要時間……
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  大神F
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  文藝女青年,做不好獵頭~
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  大神G
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  女漢子可以
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  大神E
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  其實是可以的,我們公司就有個巨文藝的姑娘,做的也挺好的
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  大神H
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  我選2
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  大神I
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  我也選2
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  提問A
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  看來都是選擇內心激情驅動比較大的人
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  哎……見仁見智吧,我是始終不太喜歡打擊血型的
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  大神E
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  我喜歡冷靜自制型的,因為我覺得打雞血型的人,一般都屬于場獨立性弱的人,這樣的人很容易被其他人的觀點影響,不容易形成自己的判斷
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  提問A
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  謝謝親們,都是大師級別的意見
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